Tag: трудово законодателство

Брутното трудово възнаграждение е водещият показател при изчисляване на обезщетения по Кодекса на труда. То обхваща основната заплата и всички ...

Забавената или непълно изплатена заплата е проблем, с който се сблъскват немалко работници и служители, особено в периоди на икономическа ...

Отпускът при смърт на близък роднина е уреден в българското трудово законодателство като специфично право на работещия. Той има за ...